Koncepce tréninkové divize je zaměřena především na školení, semináře, tréninky a rozvojové programy šité na míru konkrétnímu klientovi. Zaměřujeme na dovednosti v oblasti soft skills, zejména na leadership, rozvoj manažerských a prodejních dovedností a Key Account Management.

Trénink vnímáme jako interaktivní proces učení - rozvojovou aktivitu založenou na úzké interakci trenéra se skupinou účastníků. Naše metodologie vychází z co nejvěrnějšího přiblížení se realitě. Klíčovými metodami výuky jsou vedle teoretického výkladu také facilitace, moderace, videotrénink, hraní rolí a zejména koučovací přístup našich trenérů. 

Při koncipování tréninkových programů se cíleně zaměřujeme na to, aby k osvojování nových poznatků docházelo v maximální možné míře na základě proaktivního přístupu účastníků. Teoretické informace a nástroje, které účastníci našich vzdělávacích akcí získávají, následně ověřují přímou praktickou zkušeností.



Zajímají vás konkrétní semináře a tréninkové programy?

Napište nám - rádi vám zašleme Katalog vzdělávacích a rozvojových programů společnosti Growth Point